Realizar eventos corporativos com uso de uma dinâmica motivacional é uma ótima forma de unir sua equipe de trabalho, a fim de mobilizar a todos por uma só causa. Então, veja 5 ideias que você pode aplicar em sua SIPAT e conheça detalhes de cada uma delas.
O que é uma dinâmica motivacional?
Dinâmica motivacional é uma atividade que tem como propósito estimular a motivação, o engajamento e o espírito de equipe do seu quadro de pessoal. Por isso, são exercícios ideais para a CIPA promover na sua SIPAT.
Qual é a melhor dinâmica motivacional para empresas?
Existem muitas ideias interessantes para realizar na sua SIPAT e as principais em 2025 são, por exemplo:
- a dinâmica do reconhecimento;
- premiação criativa;
- jornada da inspiração;
- roda da gratidão;
- carta para o futuro.
Cada uma delas irá ser mais interessante para contextos específicos. Nesse sentido, analise cada uma delas e veja qual será melhor para o momento atual da sua empresa.
1. Dinâmica do reconhecimento
A dinâmica do reconhecimento é uma opção para motivar a sua equipe. Nesse sentido, crie um espaço onde ela possa reconhecer e elogiar uns aos outros pelos seus esforços e conquistas.
2. Premiação criativa
Essa dinâmica tem como objetivo estimular a inovação, ajuda a pensar de forma criativa e incentiva o espírito de equipe. Contudo, você deve escolher um tema, além de criar as regras e os prazos para finalizar a tarefa.
A atividade consiste em elaborar ideias para resolver um problema, o que estimula o trabalho em equipe. Em seguida, aqueles que se destacaram com suas ideias inovadoras são premiados e recebem um reconhecimento pelas suas contribuições.
3. Jornada da inspiração
Você deve convidar cada membro do seu time a explorar diferentes fontes de inspiração para insights. Isso pode incluir, por exemplo:
- leitura de livros;
- assistir a vídeos de motivação;
- pesquisar imagens inspiradoras na internet;
- fazer uma caminhada ao ar livre para absorver o ambiente ao seu redor.
Depois, os insights são compartilhados com todos para refletirem sobre as suas descobertas e assim, dividirem as suas ideias inovadoras.
4. Dinâmica da roda da gratidão
Para começar, então, organize o seu quadro de pessoal em uma roda ou círculo, de forma que todos possam se ver e se comunicar de maneira fácil. Nesse sentido, todos irão falar algo positivo sobre alguém, esteja ele ao seu lado ou à sua frente.
5. Carta para o futuro
Todos devem enviar cartas para si mesmos ou guardá-las em um local seguro. Então, a ideia é que eles sejam surpreendidos ao lerem suas próprias palavras no futuro, a fim de que possam refletir sobre o progresso feito em relação aos seus objetivos e sonhos.
Caso esteja com dúvidas para fazer uma dinâmica motivacional em seu local de trabalho, saiba que a Super Sipat pode te ajudar. Isso porque, a empresa possui uma equipe pronta para promover o melhor evento possível em sua firma.
