A palestra neurodiversidade é muito importante incluir na pauta da empresa, inclusive, para ser um dos temas presentes na semana da SIPAT. Assim como, qualquer uma deve ter bom planejamento, execução e organização, além de ser interessante para os ouvintes.
O que é e como fazer palestra neurodiversidade?
A palestra neurodiversidade nada mais é que um conceito novo que está usual nas empresas e escolas, dentre outros meios. Apesar disso, há uma certa confusão quanto a essa palavra, isso porque muitos acham ser apenas para pessoas que possuem autismo.
Quanto na verdade, existem diversas condições que estão dentro do tema. Assim, neurodivergente é aquele que é atípico de forma neurológica. Dessa forma, tem-se o:
- espectro autista;
- déficit de atenção;
- hiperatividade;
- dislexia;
- dispraxia.
Em síntese, todas aquelas pessoas que possuem uma condição neurológica especial e que precisam ser incluídas no meio social. Tal qual, uma palestra sobre inclusão é essencial.
Como fazer uma palestra neurodiversidade gratuita?
Há algumas formas de aplicar palestras gratuitas para SIPAT, isso facilita para que todas as empresas consigam falar sobre o tema, mesmo que com curto orçamento.
A principal função de uma semana tão importante, será a de garantir ao funcionário conhecimentos necessários para diversos aspectos da vida.
Importância da palestra neurodiversidade
Dito o que é e como fazer uma boa palestra neurodiversidade, é preciso entender sua importância. Assim, a principal delas é colocar em prática a inclusão social, em busca de respeito e que todos entendam mais sobre o tema.
Apesar de serem “diferentes”, são pessoas comuns no pessoal e no profissional. Mesmo com suas limitações, de fato, possuem o mesmo direito de aprender e fazer o que qualquer um faz. No entanto, às vezes será mais difícil para eles.
Quais são os 8 conceitos importantes sobre inclusão?
É possível então obter alguns conceitos importantes sobre inclusão, tal qual, cabe citar oito deles, porém, há uma diversidade de outros temas:
- social;
- escolar;
- digital;
- pessoas com deficiência;
- gênero;
- familiar;
- laboral;
- racial.
Há vários tipos de inclusão social, isso ocorre pois a exclusão de pessoas ditas como minorias é grande. Desse modo, é preciso aplicar ações sociais para incluí-los. Por exemplo, pessoas com deficiência, indígenas, negros, LGBTQIAPN+, entre outros.
Esses são apenas alguns deles, desse modo é importante conceituá-los para entender um pouco mais sobre eles e qual sua importância para a sociedade.
Inclusão racial, étnica, de pessoas com deficiência e de diferentes gêneros
Esse tipo de inclusão é vista no jeito e no físico da pessoa, aquelas que apresentam características visíveis e diversas do “comum”. Assim, a racial tem a ver com a cor da pele, a étnica diz respeito aos indígenas e aos negros.
Já as pessoas com deficiência possuem suas limitações, no entanto, não só físicas como intelectual, mental ou sensorial. Por fim, o gênero que nada mais é do que a diferença entre homens e mulheres.
Inclusão escolar, laboral e familiar
Já esses conceitos de inclusão estão ligados ao lugar em que elas vão se inserir. Tal qual o escolar trata do direito ao acesso à educação.
O laboral, por outro lado, é o direito de ter um trabalho digno independente de sua condição, salvo se isso o impedir de exercer a atividade.
Talvez o menos conhecido nesse caso é o familiar, apesar disso possui bastante semelhança, isso porque é apenas a aceitação de núcleos com composições diferentes. Por exemplo, duas mães ou dois pais. A família é uma aliada no meio da inclusão.
Inclusão social e digital
Esses são os termos mais comuns, a inclusão social é uma forma de integrar a todos independente de suas condições. Tal qual o digital trata de uma democratização da tecnologia, ou seja, que todos possam ter acesso a ela.
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A Super SIPAT é ótima para aquelas empresas que procuram fazer palestras excelentes e com benefícios. Além de oferecer um bom serviço que serve tanto para grandes ou pequenos negócios, traz um dinamismo e uma leveza única a temas mais sérios.
